深圳公积金分几档分别是多少/深圳住房公积金交的基数

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深圳公积金分几档分别是多少

医疗保险：一档单位缴纳比例为2%，个人为2%；二档单位缴纳比例为0.6%，个人为0.2%；三档单位缴纳比例为0.55%，个人为0.1%。生育保险：单位缴纳比例为0.5%，个人不用缴纳。失业保险：单位缴纳比例为1%，个人缴纳比例为0.5%。工伤保险：根据行业风险类别，费率在0.14%至14%之间。

深圳住房公积金的缴存基数如何规定的?详细说说

〖壹〗、下限：缴存基数不得低于规定的最低限额。以2013年为例，该下限为1500元。若2013年7月1日前缴存基数低于1500元，则自该日起将自动调整为1500元。缴存基数调整周期：调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为一年，即调整实施年份的7月1日至次年6月30日。例如，2013年7月1日至2014年6月30日。

〖贰〗、深圳市公积金缴存比例为：单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%，且均不得高于缴存基数的20%。以下是关于深圳市公积金缴存比例的详细解释：缴存比例范围 最低缴存比例：单位和职工个人的住房公积金缴存比例均不得低于缴存基数的5%。

〖叁〗、一般来说，公积金缴存比例在5%至12%之间，但具体比例可能因单位性质、员工收入等因素而有所不同。需要注意的是，这里的比例是指导性的，实际缴存比例可能因单位实际情况而有所调整，但必须在规定的范围内。

〖肆〗、职工住房公积金月缴存基数是根据职工上年的工资总额来确定的。具体计算方式为：职工上年工资总额 ÷ 12。其中，工资总额的计算口径遵循国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及特殊情况下支付的工资。

〖伍〗、缴存比例：一般由个人和所在单位按一定比例共同缴存，具体比例可能因地区和政策而异。通常，个人缴存部分由单位代扣代缴。缴存基数：缴存基数通常为职工上一年度的月平均工资，但不得超过当地规定的最高缴存基数。管理方式：住宅公积金由专门的住房公积金管理中心进行管理，确保资金的安全和合规使用。

〖陆〗、缴存对象 广东省住房公积金的缴存对象主要包括国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工。这些单位和职工需要按照相关规定，按月足额缴存住房公积金。

深圳公积金缴存基数和比例

〖壹〗、缴存比例一般职工：缴存比例为5% - 12%，具体由单位确定，但不得低于最低比例、不得高于最高比例。灵活就业人员：缴存比例为10% - 24%，在申请缴存时自行选择，因没有公司承担另一半费用，所以比例范围较高。缴存基数和比例调整单位每个住房公积金年度（当年7月1日至次年6月30日）可对缴存基数调整一次。

〖贰〗、第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

〖叁〗、根据规定，深圳公积金需按照工资的一定比例交纳，具体为职工缴纳比例为12%，用人单位缴纳比例为14%。例如，某位职工月工资为8，000元，则其每月应缴纳公积金960元（即8，000元×12%）。而其所在单位则需要缴纳公积金1，120元（即8，000元×14%）。

〖肆〗、住房公积金：单位和职工个人缴存比例均不得低于缴存基数的5%，不得高于缴存基数的12%。五险一金缴纳比例并非越高越好，但在相对限制内，缴纳比例越高对个人越有利，原因如下：双重待遇提升：五险一金扣得越多，意味着个人和单位承担的缴费水平都更高，从而享受到的待遇水平也会更高。

〖伍〗、深圳住房公积金的扣款金额是根据个人的工资基数和缴存比例来确定的。一般来说，住房公积金的缴存比例为5%～12%，而具体的扣款金额会因个人工资基数和选择的缴存比例的不同而有所差异。具体来说，深圳住房公积金的扣款计算方式如下：月缴存额=缴存基数 × 缴存比例 × 2。

〖陆〗、法律主观：深圳住房公积金比例： 缴存比例为5%-12%，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。单位为职工缴纳和职工个人缴纳的公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%，均不得高于缴存基数的12%。 最低缴存基数为2130元，最高缴存基数为25044元。

深圳公积金最低缴存基数?

〖壹〗、年7月1日至2026年6月30日深圳公积金最低标准如下：缴存基数下限：职工及灵活就业人员均为2520元，此为深圳市最低工资标准。缴存比例下限：单位职工方面，单位与个人缴存比例均不低于5%，合计最低10%；灵活就业人员缴存比例范围是10%-24%，需个人全额承担。

〖贰〗、缴存基数通常不得低于深圳市的最低工资标准。深圳市的最低工资标准会根据经济发展情况进行定期调整，因此缴存基数也会相应变化。缴存比例 住房公积金的缴存比例由单位和个人共同承担，各自承担的比例一般相同。深圳市的住房公积金缴存比例政策规定，单位和个人各自承担的缴存比例下限通常为5%，上限为12%。

〖叁〗、深圳市的住房公积金缴存标准根据缴存基数的不同分为5档，分别是： 第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

〖肆〗、最低缴存基数为2130元，最高缴存基数为25044元。职工月平均工资总额未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数；超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于2130元。

哪个大神熟悉深圳住房公积金交多少?有哪位清楚?

〖壹〗、深圳住房公积金的缴纳情况如下：缴费基数 深圳公积金的缴费基数即为职工的工资数额。这意味着，公积金的缴纳金额与个人的工资直接相关。缴纳比例 最低缴纳比例：在深圳，公积金的最低缴纳比例为单位与个人各交5%。也就是说，以职工的工资数为基数，单位和个人都需要各自承担5%的缴纳比例。

〖贰〗、深圳住房公积金的缴存比例一般为职工工资的5%至12%，具体缴存比例由单位根据实际情况确定。在了解深圳住房公积金的缴存情况时，需要关注以下几个关键点：缴存基数：缴存基数是职工上一年度的月平均工资，但不得超过深圳市规定的缴存基数上限。这个上限会根据每年的社会平均工资进行调整。

〖叁〗、深圳住房公积金的最低缴存额是根据深圳市的最低工资标准和缴存比例来确定的，具体数额会随政策调整而有所变动。以下是对深圳住房公积金最少交多少的具体说明：缴存基数 缴存基数通常不得低于深圳市的最低工资标准。深圳市的最低工资标准会根据经济发展情况进行定期调整，因此缴存基数也会相应变化。

〖肆〗、月缴存金额计算 工资基数：住房公积金的缴存基数是职工上一年度的月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工本人当月工资。缴存比例：深圳住房公积金的缴存比例由单位确定，但不得低于职工月平均工资的5%，最高不得超过12%。

深圳的住房公积金交多少

深圳五险一金缴纳比例一般为：养老保险单位缴纳13%（深户另加1%地补），个人8%；医疗保险单位缴纳6%+0.2%（一档），个人2%；生育保险单位缴纳0.5%，个人不缴；失业保险单位缴纳1%，个人0.5%；工伤保险根据行业风险类别为0.14%-14%；住房公积金单位与个人缴纳比例均为5%-12%。

深圳市的住房公积金缴存标准根据缴存基数的不同分为5档，分别是： 第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

缴存比例：深圳住房公积金的缴存比例由单位确定，但不得低于职工月平均工资的5%，最高不得超过12%。单位和职工个人缴存的住房公积金比例应当相同。计算公式：月缴存金额 = 工资基数 × 缴存比例（单位部分 + 个人部分，两者比例相同）。

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