杭州市社保缴费基数及比例「社保缴费月基数更低多少钱」

本文摘要：杭州市社保缴费基数及比例 〖One〗杭州社保缴费基数4462元，对应的缴费比例和每月缴纳费用如下：单位职工参保：养老保险：4462元 的8%...

杭州市社保缴费基数及比例

〖One〗杭州社保缴费基数4462元，对应的缴费比例和每月缴纳费用如下：单位职工参保：养老保险：4462元 的8% 是3596元。医疗（含生育保险）：4462元 的2% 是 824元。失业保险：4462元 的0.5% 是231元。合计每月缴纳费用：4651元。

新职工社保基数

〖One〗新员工的社保基数以其起薪当月的足月工资收入作为缴费基数。以下是关于新员工社保基数确定的详细说明：定义与计算方式：社保基数，即社会保险缴费基数，是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。对于新员工，其社保基数以其起薪当月的足月工资收入作为缴费基数。

〖Two〗新职工社保基数会根据不同的省市有所差异。北京市：自2024年7月起，北京市2024年度企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）月缴费基数上限确定为35283元。月缴费基数下限为6821元。上海市：自2025年7月1日起，上海市职工住房公积金的缴存基数调整为2024年月平均工资。

〖Three〗首月规定：新入职的员工以起薪当月工资收入作为缴费基数。这意味着，在员工入职的之一个月，公司需要以其实际发放的工资作为社保缴费基数。后续调整：从第二年起，新入职员工也需按照上一年度应发工资的月平均工资作为缴费基数，与已在职员工的缴费基数确定方式保持一致。

〖Four〗具体来说，社保基数更低不能低于当地上年度职工平均工资的60%，更高不能超过当地上年度职工平均工资的300%。这一规定旨在确保社保制度的公平性和可持续性。综上所述，入职不满一年的职工社保基数主要以入职当月的工资总额为基准，并受到当地上年度职工平均工资的限制。

社保更低交多少钱一个月?

按照法规，杭州社保更低缴费基数为3957元。以养老保险为例，单位缴费比例一般为20%，个人缴费比例一般为8%。

东莞市社保一个月需要交纳9508元，这是按照更低缴纳基数进行参保的金额，如果自由职业者或者其他个人想要通过社保代缴机构进行代缴，除了需要缴纳更低社保费用之外，还需要支付给代缴公司 *** 服务费用。 东莞社保一个月交多少钱？东莞每个月社保费用也需要9508元。

个人更低月缴费：养老保险5080元，失业保险363元，医疗保险（含生育）1252元，工伤保险无需缴纳，合计6623元。按照最新的基数下限计算，企业职工更低的社保缴费为每月每人23462元，其中单位缴费合计16739元，个人合计6623元。

浙江社保基数2025最新标准7月交多少钱

年7月浙江省社保缴费基数下限调整为5166元/月，上限为24930元/月。这一调整是以2024年全省加权平均工资为基准，按60%-300%核定的。此次调整产生了多方面影响。

年7月，浙江社保基数的最新标准中，下限为5166元/月，上限为24930元/月。以下是关于浙江社保缴费的详细解社保缴费基数 下限：5166元/月。这是浙江省2025年7月社保缴费基数的更低标准，适用于多数参保人员。上限：24930元/月。

年7月，浙江的社保是上涨了的。具体调整情况如下：调整内容：根据浙江省人力资源和社会保障厅发布的最新社保缴费基数调整方案，全省社保缴费基数下限有所上调。调整幅度：社保缴费基数下限将从目前的3820元上调至4110元，涨幅约为6%。

年浙江省社保缴费基数新标准已公布，以2023年加权平均工资99722元（月均8310元）为基准，社保基数上限提至24930元/月（较之前增加870元），下限维持4812元/月。本次调整首次采用“全口径加权平均工资”计算模式，覆盖非私营与私营单位数据，直接影响超2000万参保人员的缴费成本与待遇水平。

职工方面：自2025年7月起，社保缴费基数下限从4812元/月提高到5166元/月。由于职工养老保险个人缴纳比例为8%，所以每月多缴的金额为（5166 - 4812）×8% = 232元。灵活就业人员方面：其养老保险按照20%的费率缴纳，在缴费基数下限提高后，每月缴费比之前多（5166 - 4812）×20% = 70.8元。

上海标准社保缴费更低基数个人交多少

年7月1日至2024年6月30日，上海社保缴费更低基数7310元每个月。养老保险：公司缴纳7310乘以16%等于1166元，个人缴纳7310乘以8%等于588元。医疗保险：公司缴纳7310乘以10%等于731元，个人缴纳：7310乘以2%等于142元。失业保险：公司缴纳73100乘以5%等于355元，个人缴纳73100乘以5%等于355元。

年上海社保缴费基数下限为7384元/月，按此计算，单位每月更低缴费约19055元，个人每月更低缴费7732元。具体各项费用计算如下：单位缴费养老保险：缴费比例为16%，费用为7384×16% = 11844元。医疗保险 + 生育保险：缴费比例为9%，费用为7384×9% = 6656元。

上海社保更低缴纳金额是根据上一年月平均工资收入作为基准确定的，目前更低缴纳基数对应的社保费用为2348元（企业和个人共同承担）。以下是具体说明：上海社保更低缴纳基数 上海社保缴费基数由上一年月平均工资收入作为基准。

根据缴费基数上下限，企业每月更低缴费154元，更高缴费80.64元。医疗生育保险合并：企业缴纳比例为5%，个人缴纳比例为2%。根据缴费基数上下限，企业每月更低缴费6238元，更高缴费32547元；个人每月更低缴费115元，更高缴费628元。

杭州市社保缴费基数2025年7月份是多少

〖One〗年7月，浙江社保基数的最新标准中，下限为5166元/月，上限为24930元/月。以下是关于浙江社保缴费的详细解社保缴费基数 下限：5166元/月。这是浙江省2025年7月社保缴费基数的更低标准，适用于多数参保人员。上限：24930元/月。

〖Two〗年7月杭州社保基数的具体数值尚未确定。当前情况：有说法称2025年7月浙江省社保缴费基数下限将调整为5166元/月，上限为24930元/月。但这一说法已被杭州市人力社保局相关处室负责人证实为不实信息，表示尚未接到上级关于调整今年社保缴费基数的通知。

〖Three〗年7月份杭州市社保缴费基数下限暂按不低于4462元/月执行。但请注意，具体数值可能因政策调整而有所变化，以下是对该问题的详细解当前政策依据：根据杭州市社保局或相关官方渠道发布的信息，2024年7月至2025年6月期间，杭州市社保缴费基数下限为4462元/月。

〖Four〗调整幅度：社保缴费基数下限将从目前的3820元上调至4110元，涨幅约为6%。影响对象：此次调整对灵活就业人员影响尤为显著，他们每月的更低缴费额将因此增加近300元。实施时间：此调整方案从2025年7月1日起正式实施。

〖Five〗年7月起浙江社保缴费基数有不同程度上涨，缴费下限涨幅36%，上限涨幅61%，个人和企业缴费也相应增加。个人缴费方面，职工养老保险个人缴费比例为8%，调整后月缴费额增加232元；灵活就业人员养老保险按20%费率计算，月缴费额增加70.8元；医疗保险个人缴费比例2%，月增08元。

〖Six〗年浙江省社保缴费基数新标准已公布，以2023年加权平均工资99722元（月均8310元）为基准，社保基数上限提至24930元/月（较之前增加870元），下限维持4812元/月。本次调整首次采用“全口径加权平均工资”计算模式，覆盖非私营与私营单位数据，直接影响超2000万参保人员的缴费成本与待遇水平。

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