1、具体包含如下:工资、奖金、补贴、加班费等收入项工资条拿到手后,可以对照看应发工资是否按劳动合同签订的数额足值发放。具体而言,可以分为基本薪酬和福利薪酬。基本薪酬,如基本工资、岗位工资、薪级工资、绩效工资、工龄工资、加班费等。
法律分析:工资条的形式也是多种多样的,以前大多是书面打印、裁成小条条,发给个人,并签字; 现在,很多单位为了工资保密,也为了方便,以短信的方式发送到员工的手机上。这其实也是一种书面的证明。工资条包括:基本工资,效益工资,奖金,扣除项目,其他补助,合计总数。
在私人企业工作,没签劳动合同,没有工资卡,发工资都是现金,没有工资条, 可以请公司财务开工资证明,如果没有财务,可以请用工方的负责人开具,加盖公司公章即可;已过退休年龄,现在自己经营报刊亭,只能开具收入证明,而不能开工资证明。收入证明可以由当地社区经调查确认后开具。
也可以联系用人单位或雇主,请求开具工资收入证明或工资条,可以在证明或工资条上详细列出您的工资收入、缴纳的社会保险和税金等信息,证明这笔款项是工资收入。
通常,工资条可由员工自主生成,但必须包括法定必备项目,例如应发工资、扣减项目(如社会保险、住房公积金、个税等)及实际到手金额。从法制层面观察,若为私人信息核对或记录之用,自制无可厚非。然而,将其用于劳动纠纷证据或其他法律事宜,可能影响其有效性。
使用分类汇总功能 选中数据:首先,选中包含员工工资条数据的整个表格区域。打开分类汇总:点击菜单栏的“数据”选项卡,然后找到并点击“分类汇总”按钮。设置分类汇总选项:在弹出的分类汇总对话框中,勾选“每组数据分页”选项。这里的“每组”实际上是指每个员工的工资条数据将被视为一个组,从而实现每页打印一个员工的工资条。
在Excel中制作每页只打印一个员工的工资条,可以按照以下步骤进行: 使用分类汇总功能: 选中包含员工工资条数据的表格中的任意位置。 点击菜单栏的“数据”选项。 选择“分类汇总”功能。 在弹出的对话框中,勾选“每组数据分页”选项,然后点击确定。
具体如下:首先,我们打开Excel表格,点击工具栏的“数据”,再点击菜单栏的“分类汇总”。接着,我们在分类字段下方选择“姓名”,如下图。 这时,我们在弹窗中再勾选页面下方的“每组数据分页”。随后,我们在页面中删除所有汇总行。
Excel设置打印工资条的方法如下:设置打印标题:打开工资表,点击页面布局打印标题顶端标题行。选中第一行标题,这样打印时每一页都会带上标题。插入辅助列:在工资表旁边插入一个辅助列。复制该辅助列,并粘贴到其下方的空白位置,以准备后续的排序操作。排序以插入空行:选中整个包含辅助列的区域。
选中标题行,ctrl+c复制,选中A列A1:A21,ctrl+G弹出定位对话框,勾选空值,确定,直接按ctrl+v粘贴,即可把标题行复制到每一条工资明细上面,然后把辅助列删除:为表格添加边框,设置好打印区域后就可以打印出来了,打印出来后手工裁剪好就可以分发给每一位员工了。
操作步骤: 在Excel工资表中,执行“文件”→“页面设置”命令。 切换到“工作表”标签,单击“顶端标题行”右侧的按钮,选择工资表的头部区域。 单击“确定”按钮使设置生效。 单击“打印预览”按钮,拖动“下边距”虚线至工作表第二行处。
1、工资条是由公司财务部门发放。详细解释如下: 公司财务部门负责员工的薪资核算与发放。在发放工资的过程中,财务会根据员工的工资情况生成工资条。这些工资条详细列出了员工的基本工资、各项福利、扣款以及实发工资等信息。 工资条不仅是员工核对薪资的凭证,也是个人所得税计算与申报的依据。
2、法律分析:一般来说人力资源部负责做工资条,然后财物凭条打工资。员工对于企业规定的工资分配方案,享有知情权和监督权,也就是说员工有权知道自己的福利和工资构成等。因此,企业不提供工资条是一种侵权行为。法律依据:《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位可以委托银行代发工资。
3、按照常理来说,工资条应由人事部发,因为工资由人事做,而财务只负责转账,打款,具体的工资明细在人事部。如果有错误就不一定了,可能是人事做工资时出错,也可能是财务打款有误。不过,一般是做工资时多算少算的问题。
4、法律分析:企业一般是由人事部负责员工考勤和加班等相关情况,然后汇总报给财务部,由财务部发放工资。 会计部是制作工资条的。 工资条是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条,但并不是所有单位都给员工工资条,有的单位会将工资的各项明细表发给员工,但是有的单位是没有的。
1、最简单excel打印工资条的方法如下:在工资表前插入两列:打开你的工资表,在表格的最左侧插入两列空白列。填充第一列:在第一列中自动填充数列,从1开始,依次递增。这些数字将用于后续还原工资表。填充第二列:第一段:从人名开始,在第二列中自动填充序列8,即每隔两个数字填充一次。
2、打工资条的方法如下:制作工资总表:首先,将工资信息输入到Excel表格中,形成一个完整的工资总表。在工资表区域的右侧输入序号1至7。生成连续数列:在序号列的下方,输入一个连续数列,该数列的长度应比总员工人数少一位。升序排列:选择H列中任意一个包含数字的单元格。
3、使用分类汇总功能 选中数据:首先,选中包含员工工资条数据的整个表格区域。打开分类汇总:点击菜单栏的“数据”选项卡,然后找到并点击“分类汇总”按钮。设置分类汇总选项:在弹出的分类汇总对话框中,勾选“每组数据分页”选项。
4、Excel中多种打印工资条的方法步骤如下:方法一:利用“页面设置”和“打印预览”功能 步骤:在Excel中做好工资表。执行“文件”→“页面设置”命令,切换到“工作表”标签。单击“顶端标题行”右侧的按钮,选择工资表的头部区域。单击“确定”按钮使设置生效。单击“打印预览”按钮,进入打印预览状态。
5、准备Excel工资信息表: 打开包含工资条信息的Excel文档。 新建Word文档并复制表头: 打开Word,新建一个空白文档。 将Excel中的工资信息表表头内容复制到新的Word文档中。 添加空白行以分隔工资条: 在Word文档中的表头最后面,敲击Enter键,添加一行空白单元格,作为每个工资条之间的分隔。
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