成都字节产品经理工资,tiktok员工待遇

字节跳动年终奖一般几个月

1、年终奖06个月，与绩效挂钩，核心部门可达68个月以上。 京东：薪酬体系更注重基础，年薪计算公式为月薪乘以13。每年有加薪机制。 薪酬增长与绩效 字节跳动：工资结构包含基本薪资和岗位绩效，奖金范围在“基本薪资+岗位绩效”之间，取决于公司和绩效。期权主要授予社招和*校招生，以4年期分期兑现。

tiktok员工待遇

1、- 月薪15k-16k，税前年薪约28万，不含签字费和股票。字节跳动的薪酬结构包括基本薪资、绩效奖金、股票（期权）和各种补助，采用15薪制度，试用期间待遇与正式员工相同。

2、产品岗位的月薪为15，000至16，000元，税前年薪大约28万元，不包括签字费和股票。为了更直观地比较薪资，我们提供了详细的薪资对比图表。 字节跳动的薪酬体系包括基本薪资、绩效奖金、股票（期权）以及各种补助。公司采用15薪的薪酬制度，试用期间员工的待遇与正式员工相同。

3、初级工程师：为初级工程师职级的员工拥有计算机科学的学士学位，会欠缺工作经验。*工程师：有*工程师职级的员工具备3到5年的工作经验，可以独立解决问题，并具备领导能力。主任工程师：主任工程师职级的员工具备8年的工作经验，负责领导大型项目或团队，并为公司制定技术策略。

4、踏实，能吃苦有上进心，悟性好；思维敏捷细腻，有良好的沟通能力；具备良好的职业意识，较强的自我约束能力；做事细心认真负责；【上班时间】：兼职，结果为导向。【薪资待遇】：私信详谈，可以月结或者周结。对表现优异员工可以转正加上公司股权分配。欢迎有兴趣、志同道合的小伙伴私信我。

5、勤奋、能吃苦，具有上进心和悟性； 思维敏捷细腻，具有良好的沟通能力； 具备良好的职业意识，自我约束能力强； 细心认真负责。【工作时间】：兼职，结果为导向。【薪资待遇】：面议，可选择月结或周结。表现优异者有机会转为正式员工，并参与公司股权分配。有兴趣的伙伴欢迎私信我。

字节跳动上班很累吗?

字节跳动上班很累。字节跳动是一家以人工智能领域居领先地位的科技公司，它在短短几年时间内迅速崛起，成为了全球知名的企业之一。然而，许多人可能没有意识到，字节跳动的员工每天都在承受着巨大的工作压力，上班很累。

字节跳动拥有多条产品线，涉及不同领域，员工需要在短时间内完成大量工作任务，这常常导致加班，影响休息和娱乐。 字节跳动的企业文化鼓励开放交流和协作，公司营造一种包容的工作环境，员工可以自由分享想法，同时公司提供多种培训机会促进员工成长。

不累。工作轻松。字节跳动法务工作为坐班，工作难度低。工作时间短。字节跳动法务每天上班时间为8：00至18：00，休息时间长。字节跳动人工智能实验室成立于2016年，旨在针对人工智能相关领域的长期性和开放性问题进行探索，帮助公司实现对未来发展的构想。

而且互联网的人看着收入高，但实际上都非常的辛苦，收入确实高，但也真的卷到极点，晚上十一二点下班是常态，没有自由，没有自己的时间，和机器人一样。年薪几十到上百万，穿公司发的文化衫，每年发好几件，穿大裤衩和凉鞋上班，这是典型的字节跳动男程序员的形象。

工作节奏还可以，新人刚去基本不会安排特别繁重的开发任务，都是以自我学习为主。这段时间可以好好学习下wiki上面的优质内容，还有一个内部课程网站，也是干货满满。在字节跳动选择空间很大，可以结合自身发展方向去自己感兴趣的团队，做感兴趣的业务。字节跳动是典型的扁平化管理，非常重视工程师文化。

外界对于字节跳动技术的评价并非完全准确。虽然公司在推荐算法上有深厚的技术积累，但在工程实践方面，与阿里巴巴、美团等公司相比，还有提升的空间。公司内部不少项目在开发过程中遇到了挑战，但并非所有项目都未能达到预期。尽管技术上存在不足，但大多数研发人员都十分敬业，他们对产品的责任心很强。

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