郑州农业银行待遇好吗知乎〖去中国农业银行好还是券商好〗

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1、中国农业银行好。公司工作环境好。中国农业银行有独立的办公室，每天有人打扫，有空调，饮水机等基本设施，环境非常好。福利待遇好。员工工资在5500元左右，每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，能带薪休假，因此中国农业银行好。

2、建议您选择中国农业银行。农行的前身最早可追溯至1951年成立的农业合作银行。上世纪70年代末以来，农行相继经历了国家专业银行、国有独资商业银行和国有控股商业银行等不同发展阶段。2009年1月，农行整体改制为股份有限公司。2010年7月，农行分别在上海证券交易所和香港联合交易所挂牌上市。

3、买国债*去中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行等大型国有控股银行，但国债的购买不仅限于银行网点，网上购买也是可行的。去银行网点购买国债：选择大型国有控股银行：这些银行通常有销售国债的权限，且服务网络广泛，购买方便。

4、在农业银行股票和中国银行股票之间选择，若以长期持有和前途为考量，中国银行股票可能是一个相对更优的选择。首先，从规模和国际化程度来看，中国银行作为国内四大行之一，其在全球的业务布局相对更为广泛。

金融行业真的工资高么?

〖壹〗、金融行业的薪资水平通常较高，但具体薪资差异较大。以银行业为例，从大堂经理到总行行长的职位，薪资级别可能相差悬殊，可能达到数十级。银行业员工的薪资通常与绩效挂钩。若银行效益良好，员工薪资水平可能随之提高。相反，若银行效益不佳，员工薪资和福利可能受到负面影响。

〖贰〗、金融服务业因其专业能力要求极高，综合知识广泛，处理的金额巨大，但时间相对紧迫，如企业重组、股票发行等，因此薪酬层次较高。金融行业的工作内容复杂多样，涉及众多领域，包括但不限于金融市场分析、风险评估、投资策略制定等。这些工作不仅要求从业人员具备扎实的理论基础，还要有丰富的实践经验。

〖叁〗、金融行业在中国和全球范围内都是备受推崇的职业选择。作为新兴产业，金融领域因其前沿性和吸引力而享有高工资待遇。特别是在中国，金融行业的地位举足轻重，因此，作为热门行业的金融领域，其工资水平自然较高。金融行业的专业门槛相对较高，不是每个人都能够胜任。

〖肆〗、在大城市或大型金融机构中，基本工资可能相对较高；而在小城市或小型贷款公司中，基本工资可能相对较低。薪资结构：基本工资通常较为稳定，但可能不如其他行业高。不过，随着工作经验的积累，基本工资也会有所提升。

〖伍〗、总的来说，金融公司的薪资水平因岗位、经验、城市等因素而异，起薪为4000元的情况相对较少见。对于刚入职的员工，重要的是寻找一个能够提供良好发展机会和福利待遇的公司。对于那些希望在金融行业发展的员工来说，持续学习和提升技能是非常重要的。随着经验的积累，薪资水平也会逐步提高。

〖陆〗、金融行业的工资普遍较高，主要原因包括以下几点：金融行业的重要性和复杂性金融行业是现代社会经济的核心，涉及货币、投资、信贷、风险管理等多个领域。这些活动需要专业的知识和技能，因此，拥有相关背景和能力的专业人才价值较高，工资自然也相对较高。

河北有哪些待遇好的央国企吗?-知乎

〖壹〗、河北拥有多家待遇优越的央企和国企，它们在多个行业提供稳定的职位和有吸引力的薪酬福利。央企方面，河北有中国电子科技集团公司第五十四所、第十三所，以及中国移动、中国联通、中国电信的省分公司和子公司，还有国家电网公司等。

〖贰〗、国家电网作为毕业生的热门选择，其待遇被广泛认可，被誉为福利待遇高的央国企。关于其薪资状况，我们可以大致分为三个等级：第一等级：包括江苏、浙江、上海、山东、冀北和北京，薪酬水平相对较高。第二等级：如天津、四川、重庆、河北、河南、湖南和福建，也提供有竞争力的待遇。

〖叁〗、政策性银行如国家开发银行、中国农业发展银行、中国进出口银行的河北省分行亦在石家庄设有机构。在省属国企方面，石家庄市的国企覆盖了基础设施建设、能源、交通、地产、旅游、物流等多元领域。河北建设投资集团有限责任公司及其子公司在能源、水务、建设、开发和保险等领域发挥了关键作用。

〖肆〗、中国银行、中国建设银行、工商银行、交通银行、农业银行是五大国企银行，薪资待遇不低于其它外企，各项福利齐全，据说薪资最少7000，还有租房补贴。最重要的是每年都会涨工资。中国邮政集团中国邮政集团公司有三大业务，分别是邮政业务、寄递业务、金融业务。

〖伍〗、建筑、设备制造、军工、供水和交通等行业的国有企业，也提供了许多高待遇的工作机会。例如，地方特色企业如电力、水务集团等，为求职者提供了丰富多样的选择。对于想要提升自身竞争力的求职者，知乎知学堂的国央企学习资源是一大宝库，值得关注。

校招进银行科技岗值得去吗?

〖壹〗、校招进银行科技岗值得考虑，但具体是否值得去还需根据个人情况判断。以下是几个值得考虑的因素：工作稳定性和专业性：银行科技岗，特别是与金融科技相关的岗位，因其工作稳定性和专业性而受到青睐。这类岗位在银行业数字化转型中扮演着重要角色，具有较高的职业价值。

〖贰〗、银行科技岗位选择需深思熟虑。针对是否值得去银行科技岗位这一问题，建议慎重考虑。在省市分行科技岗，大部分职位需要轮岗至营业网点担任柜员。轮岗周期一般为半年至一年，之后能否返回科技岗存在不确定性。如果最终被分配到柜员岗位，这将大大降低岗位的吸引力和价值。

〖叁〗、总的来说，银行科技岗对于寻求稳定职业发展和收入保障的求职者是一个值得考虑的选择。然而，个人的职业兴趣、能力匹配以及对加班和晋升空间的期望也需纳入考虑。对于具体如何进入银行，知行公社的求职辅导服务提供全方位支持，帮助你提升求职竞争力。若想了解更多详情，可通过知乎号“知行公社”获取更多信息。

〖肆〗、银行与互联网大厂相比，对技术人员的入职门槛相对较低，且工作稳定性更高。尽管大厂薪资优厚，但竞争激烈，入职难度大。相比之下，银行的科技岗提供更佳的入职机会，薪资适中，工作相对稳定，较少裁员，对学历要求也相对较宽松。银行不再仅限于财经专业人才。

〖伍〗、在门槛方面，银行软开类岗位通常在总行或总行直属机构，对学历和专业有较高要求，大行多倾向于985硕士。而分行科技岗的薪资待遇相对较差，且存在轮岗问题，因此简历门槛相对较低。在薪资水平上，软开类应届生的年薪基本在税前20万以上，且工作数年后可达30万以上。

政策性银行和五大行的薪资待遇如何?

〖壹〗、政策性银行：是以国家政策为导向的金融单位，整体的薪酬比国有行要高（农发行稍低），能兼顾稳定性和收入；同时，政策行带有政策性质，有跨国合作项目，无论是工作中接触业务的深度和广度，还是员工的眼界，比商业银行又高出一个层次。

〖贰〗、中国农业发展银行作为专注于农业和农村发展的政策性银行，其薪酬待遇通常与五大行（中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行）相比具有一定优势。这是因为农发行在招聘时会更加注重应聘者的专业背景和工作经验，为了吸引和留住*的人才，往往会提供更具竞争力的薪资和福利。

〖叁〗、好，根据智联招聘信息查询。中国农业发展银行的平均月薪为：6000元，有年终奖，有五险一金，有住房公积金，交通补助租房补贴，和节假日福利。

〖肆〗、在金融领域，五大行如中国银行（中行）的起薪就相当可观，新员工第一年税前就能达到18万，四年后甚至能提升到38万。政策性银行如人保、中投等，其薪资待遇更是行业翘楚，尤其在三四线城市的职位，年收入更是超过18万。当然，电力巨头如国家电网，平均月薪高达9228元，年终奖更是令人眼红。

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